Chaussures de sécurité : quand sont-elles obligatoires ?

Les chaussures de sécurité sont obligatoires quand l'évaluation des risques du poste montre que les pieds sont exposés (chute d'objets, écrasement, sols glissants, perforation…) et que les mesures collectives ne suffisent pas. Le point de départ, rappelle l'INRS, est l'évaluation des risques du poste, plus que l'intitulé du métier. Quand elles sont nécessaires, l'employeur les fournit gratuitement et les entretient. Une espadrille, si confortable soit-elle, n'est jamais une chaussure de protection.

Ce que dit le Code du travail

L'article R4323-95 du Code du travail, en vigueur depuis le 01/05/2008, prévoit que les équipements de protection individuelle et les vêtements de travail concernés sont fournis gratuitement par l'employeur, qui assure leur bon fonctionnement et leur maintien dans un état hygiénique satisfaisant par les entretiens, réparations et remplacements nécessaires. Des règles particulières existent pour les salariés intérimaires.

Le site officiel Entreprendre Service Public rappelle que la sécurité est l'un des motifs qui permettent à l'employeur d'imposer une tenue : il peut devoir fournir des équipements de protection et veiller à leur utilisation effective.

Ce que dit l'INRS

L'Institut national de recherche et de sécurité (INRS) a publié une brochure sur la protection des pieds et des jambes (référence ED 6509, page mise à jour le 13/10/2023). Elle retient :

Sur les sols glissants, l'INRS précise dans une autre page que les chaussures antidérapantes complètent, sans les remplacer, les protections collectives comme les revêtements de sol adaptés.

Comment savoir si votre poste en exige

1. Demandez à votre responsable ou au service de prévention ce que dit l'évaluation des risques de votre poste.
2. Regardez les consignes écrites : règlement intérieur, consignes de sécurité affichées, livret d'accueil.
3. Observez les situations à risque : charges lourdes, engins, outils tranchants, sols mouillés ou gras, produits chimiques.
4. En cas de doute, posez la question aux représentants du personnel ou au service de prévention et de santé au travail.

Ce que cela change pour les chaussures d'été

Dans un atelier, un entrepôt, une cuisine professionnelle, un chantier ou un laboratoire, la question des espadrilles au travail ne se pose pas : si des chaussures de protection sont exigées, elles s'imposent, même par forte chaleur. Les espadrilles peuvent rester dans le casier pour le trajet et la pause. Dans un bureau sans risque particulier, la question relève des règles de tenue, détaillées sur l'employeur peut-il imposer une tenue.

Cette page présente des règles générales, avec leurs sources. Pour un poste précis, l'évaluation des risques de l'entreprise et le service de prévention et de santé au travail font référence.